Estos son los días de descanso obligatorio en 2025
La Ley Federal del Trabajo establece varios días de descanso obligatorio que los empleadores deben respetar.
En 2025, como en otros años, habrá fechas específicas que los trabajadores deberán tener libres, ya sea por motivos históricos, religiosos o cívicos.
En México, la Ley Federal del Trabajo (LFT) establece una serie de días de descanso obligatorio que los empleadores deben respetar para garantizar el bienestar de los trabajadores.
Estos días son fundamentales, no solo porque permiten a los empleados disfrutar de tiempo libre, sino también porque reflejan las tradiciones y celebraciones nacionales.
De acuerdo con la LFT, los días obligatoria para el siguiente año serán los siguientes:
- Miércoles 1 de enero - Año Nuevo
- Lunes 3 de febrero - en conmemoración del 5 de febrero, Día de la Constitución Mexicana
- Lunes 17 de marzo - en conmemoración del 21 de marzo, Natalicio de Benito Juárez
- Jueves 1 de mayo - Día del Trabajo
- Martes 16 de septiembre - Grito de Independencia
- Lunes 17 de noviembre - en conmemoración al 20 de noviembre, Inicio de la Revolución Mexicana
- Jueves 25 de diciembre - Navidad
